Erzurum Serbest Muhasebeci ve Mali Müşavirler Odası (SMMMO) Başkanı M. Zeki Akal, “Erzurum’da teşvikten yararlanan işverenler, 152 TL SSK primi ödeyecekler.” dedi.
Erzurum Serbest Muhasebeci ve Mali Müşavirler Odası Başkanı M. Zeki Akal, 5084 Sayılı Teşvik Yasası’nın yürürlük süresinin, 2013 yılına kadar uzatıldığını hatırlatarak, SSK primlerinin yeni dönemde hangi şekillerde ödeneceğine ilişkin olarak bilgiler verdi.
//5084 KAPSAMINDAKİ PİRİM ÖDEMELERİ
5084 Sayılı Teşvik Yasası’ndan faydalanabilmek için en az 10 kişilik istihdam öngörüldüğüne vurgu yapan Akal, “Yasa kapsamında bulunan işverenlerimiz; Ocak ayına ait SSK primlerini bu ay içerisinde ödeyecekler. Yasaya göre, işverenler sadece SSK primleri alanında teşvik edilecek. İşverenler, istihdam ettikleri her bir asgari ücretli çalışan için teşvikli olarak 152,00 TL tutarında SSK primi ödeyecekler.” diye konuştu. Daha önce 5084 Sayılı Teşvik Yasası kapsamında, işverenlerin işçi stopajı alanında da teşvik edildiğini anımsatan Zeki Akal, yeni dönemde artık bu desteğin verilmeyeceğini dile getirdi. Akal, “Sene başında da ifade edildiği üzere, 5084 Sayılı Teşvik Yasası, sadece SSK prim indirimleri için geçerli olacak. Bunun dışında herhangi bir alanda ya da kalemde teşvik faktörü olmayacak.” ifadelerini kullandı.
//KAPSAM DIŞI İŞVERENLER, 264 TL PRİM ÖDEYECEK
Serbest Muhasebeci ve Mali Müşavirler Odası (SMMMO) Başkanı M. Zeki Akal, 5084 Sayılı Teşvik Yasası kapsamında bulunmayan işverenlerin ödeyecekleri SSK prim tutarlarını da açıkladı. Akal, asgari ücret üzerinden SSK’lı çalıştırılan her bir çalışan için, işverenlerin 264 TL tutarında prim ödemek zorunda olduklarını kaydederek, mükelleflere bu konuda uyarıda bulundu. İşverenlere SSK prim teşviki getiren farklı uygulamaların da bulunduğuna dikkati çeken Başkan Zeki Akal, “Teşvik Yasası’nda süre uzatımına gidilip gidilmeyeceği hususu, sene başında çok tartışılmıştı. Yasanın 2013 yılına kadar geçerli kabul edilmesi, Erzurum gibi teşviklerden yararlanan diğer illerde de sevinçle karşılandı. Ancak teşvikten yararlanan işverenlerin, prim ödemeleri konusunda gösterecekleri hassasiyet, teşvikten yararlanma biçimlerini de etkiliyor. Ödemeleri geciken işverenler, yasa kapsamında olsalar dahi bu ayrıcalıktan faydalanamıyorlar.” uyarısında bulundu.