SSK’DAN İŞVERENLERE UYARI

SSK’DAN İŞVERENLERE UYARI SSK İl Müdürlüğü işverenleri kayıt dışılıkla ilgili olarak uyardı. İşverenlerin bildirgelerini en geç sigortalı çalışmaya başladığı tarihte kuruma vermekle yükümlü olduğunu belirten Bumin, mevzuatla ilgili bilgiler verdi. SSK İl müdürü işverenleri uyardı. SSK İl Müdürü Hulusi Bumin, işverenleri kayıtdşılık ile ilgili uyardı. İşverenlerin bildirgelerini en geç sigortalı çalışmaya başladığı tarihte kuruma vermekle yükümlü olduğunu belirten Bumin, “ Çalıştırılanlar işe alınmalarıyla kendiliğinden sigortalı olurlar. Sigortalılarla bunların işverenleri hakkında yükümlülükleri sigortatalının işe alındığı tarihte başlar. İşveren çalıştıracağı kimseleri işe başlatmadan önce örneği kurumca hazırlanacak işe giriş bildirgeleri ile kuruma bildirmekle yükümlüdür” dedi. İŞYERİ BİLDİRGESİNE DİKKAT İşe giriş bildirgesi ile ilgili değerlendirmelerde de bulunan Bumin, “ Kuruma ilk defa işyeri bildirgesi veren işyerlerinde ise , işe alınan işçiler için en geç bir ay içinde, kuruma bildirilen işe giriş süresince bildirmiş sayılırlar. İşveren bir ay içinde çalıştırdığı sigortalıların sosyal güvenlik destek primine tabi sigortalıların ad ve soyadlarını TC kimlik numaralarını pirime esas kazançlarını, pirim ödeme gün sayıları ile ilgili bu primleri gösteren ve örneği yönetmelikle belirlene asıl veya ek belgeleri ait olduğu ayı takip eden ayın 25. gününün sonuna kadar kuruma vermekle yükümlüdür. İşveren kurumca istenilmesi halinde işyeri kayıtlarını ibraz etmekle yükümlüdür. İşveren sigortalıların ardını, soyadını, sigorta sicil numarasını gösteren ve örneği yönetmelikle belirlenen bir belgeyi işyerinde birden ziyade işyeri olması halinde ayrı ayarı olmak üzere işçiler tarafından da görülebilecek bir yere asılması zorunludur” dedi. SİGORTALI ÇALIŞTIRMA SSKlılarla ilgili değerlendirmelerde bulunan Bumin, “Sigortalı çalıştırmaya başladığı tarihten itibaren kurumun denetim ve kontrollüne görevlendirilmiş memurların bu kanun uygulamasından doğan inceleme ve soruşturma, görevlerini yerine getirme sırasında görevlerini yerine getirmeye engel olamazlar. İş kazası ve meslek hastalığı işverenin kasti veya iş güvenliği mevzuata aykırı bir hareketi sonucu meydana gelmişse, kurumca sigortalıya ve hak sahiplerine bu kanun gereğince yapılan ödemeler ile bağlanacak gelirin peşin sermaye değeri toplamı işverene ödettirilir” diye konuştu.