KURUMSAL YÖNETİM SEMİNERİNDE KONUŞAN ETSO YÖNETİM KURULU BAŞKANI CİNDİLLİ:
“ÇAĞIN DİLİNİ KONUŞMALIYIZ”
ETSO Başkanı Muammer Cindilli, Türk işadamları olarak daha fazla gayret içerisinde olmak ve çağın dilini konuşmak için bu tür seminerlere ihtiyaçları olduğunu belirterek, kurumsallaşma kavramının ve uygulamasının önemine dikkat çekti.
SEMİNERİN BU YIL 2.Sİ DÜZENLENDİ
Erzurum Ticaret ve Sanayi Odası (ETSO) ile Türkiye Kurumsal Yönetim Derneği'nin (TKYD) ortaklaşa düzenlediği "Aile Şirketlerinde Kurumsallaşma ve Çözüm Önerileri” konulu seminer Erzurum'da yapıldı.
KURUMSALLAŞMA EKONOMİK GELİŞME İÇİN ŞART
Erzurum Ticaret ve Sanayi Odası Salonunda yapılan seminere Erzurum'daki sanayici ve işadamları katıldı. Seminerin açılış bölümünde konuşan ETSO Başkanı Muammer Cindilli, Türk işadamları olarak daha fazla gayret içerisinde olmak ve çağın dilini konuşmak için bu tür seminerlere ihtiyaçları olduğunu belirterek, kurumsallaşma kavramının ve uygulamasının önemine dikkat çekti.
OTORUM BAŞKANLIĞINI YAZAR ERTAN YAPTI
Dünya Gazetesi yazarlarından Taylan Ertan'ın başkanlığındaki seminerde TKYD Yönetim Kurulu üyesi Şule Zorlu ve Bağımsız Dış Denetçi Fikret Sebilcioğlu katıldı.
Dünya Gazetesi yazarı Taylan Ertan kurumsallaşmanın Türkiye için yeni bir kavram olduğunu ifade ederek, kurumsallaşmanın Türkiye'nin zihni ve şirket yapılarındaki gelişim için önemli bir kavram olduğunu belirtti.
KURUMSAL YÖNETİM, KONTROLLÜ YÖNETİM
TKYD Yönetim Kurulu Üyesi Şule Zorlu, kurumsal yönetimin ana amacının hissedar ve hak sahiplerinin beklentilerini yerine getirmek olduğunu belirterek, "Kurumsal yönetim, kurumların yönetildikleri ve kontrol edildikleri sistemdir. Aile şirketlerinin nesilden nesile karlı büyüyerek gelişmesi ancak kurumsallaşmakla olur, kurumsallaşmayı tamamlamanın yolu ise kurumsal yönetimden geçer. Ülkemizdeki KİT'ler dışındaki şirketlerin yüzde 99'u aile şirketleridir. kurumsallaşmamış aile şirketleri için ne yazık ki eninde sonunda yokolup gitmek riski büyüktür." dedi.
Bağımsız denetçi Fikret Sebilcioğlu ise, kurumsal yönetimin Türkiye'de sürekli gündemde kalması için, en önemli sorunlardan başlayarak en güzel ve çağdaş uygulamaların tartışılarak kurumların yönetimlerine ve paydaşlarına tanıtılması gerektiğini vurguladı.
Seminerin son bölümünde konuşmacılar, katılımcıların sorularını cevaplandırdılar.