Öz Gıda İş:
İş kanunun etkin uygulanması için eğitim şart
Öz gıda İş Sendikası Erzurum Şube Başkanı Özkan Günsüz, fırınlar ve diğer işyerlerinde, iş kanunu uygulanması konusunda eğitim çalışmalarına ağırlık verilmesi gerektiğini söyledi.
Öz Gıda İş Sendikası Erzurum Şube Başkanı Özkan Günsüz, fırınlarda ve diğer işyerlerinde çalışanlar için iş kanunu ve sosyal güvenceli çalışmanın önemini vurgulayarak, iş kanunu etkin uygulanması için bu alanda eğitimin gerekliliğine değindi.
FIRIN İŞÇİLERİ ZOR ŞARTLARDA ÇALIŞIYOR
Özellikle fırın işçilerin zor koşullarda çalıştığını belirten Günsüz, “Bu alanda sendikalaşması çok önemli. İşçilerin özlük haklarını alabilmesi için iş kanunun uygulanması büyük gereklilik arz ediyor. Kanunun uygulanmasında denetiminden çok eğitimin önemli olduğu inancındayız.” diye konuştu.
ÇOCUK İŞÇİLER KONUSUNA DA ÖNEM VERİLMELİ
Çocuk işçiler konusunda da kanunda ön görülen maddelerin uygulanmasının önemine değinen Günsüz, “İş kanununda 16 yaşından küçüklerin çalışmasına yönelik maddeler yer alıyor ve onlar için asgari ücret ödemesi farklı. Bu yöndeki maddeler ihlal edilmemelidir. Hepsinden önemlisi de yoksulluk ve işsizlik sorununa çözüm üretilip, küçük yaşta çocukların çalışmasının önüne geçilmelidir. Akranları okul sıralarında iken, geçim mücadelesi veren çocukların azalması için refah seviyesinin artırılmasına yönelik kararlar uygulanmalıdır” diye konuştu.