ford ercihan otomotiv
Ana Sayfa Guncel Asayiş Siyaset Ekonomi Eğitim Kültür-Sanat Sağlık-Yaşam Spor Araştırma İnceleme Bölgeden Türkiye Teknoloji Seçime Doğru
Şehid Mehmet Çavuş’a vefa
Şehid Mehmet Çavuş’a vefa
Bölge tarım ekonomisinde ‘Peynircilik’ gündemi
Bölge tarım ekonomisinde ‘Peynircilik’ gündemi
Doğu’da  Aşıklık Geleneği yaşatılıyor
Doğu’da Aşıklık Geleneği yaşatılıyor
Doğu Anadolu Yayla hazinesi
Doğu Anadolu Yayla hazinesi
FETÖ'nün örgüt evlerine operasyon: 4 gözaltı
FETÖ'nün örgüt evlerine operasyon: 4 gözaltı

Zülküf Usanmaz

Yunanistan’a Döneriz Korkusu..?
4 Aralık 2014 Perşembe

Herkes bilir ki bugün ülkemizde gelir dağılımı tam adil değildir. Hele bu dağılım çalışan kesim ile emeklileri arasında adeta bir uçurum haline gelmiştir. İşin kötü yanı bu uçurumun günden güne kapanmasını sağlayacak tedbirlerin alınması yerine, farkı iyice büyütecek uygulanmalar yaşanıyor.  Birisine kepçeyle dağıtılırken, diğerine sus payı kaşıkla veriliyor. Üstelik bu fark dile getirildiği zaman hemen bütçe imkânları itiraz olarak ve Yunanistan’a döneriz korku olarak geniş gariban kitlesine dayatılıyor.

Gariban kitlesi dedim. Çünkü bugün emekli memurun yüzde doksanı bu gariban kitlesinde yer alır.  Geriye kalan memur ise imtiyazlı kitle olarak karşımıza çıkıyor. Açık bir örnek:  Bunların ücret artışları da toplu sözleşme ile belirlenmişti. Ama toplu sözleşmeye bağlı kalmadılar. Kanun ve kararnameler çıkardılar, onların maaşlarını yeniden düzenlediler, ek göstergelerini değiştirdiler.  Bunları tek tek saymak istemiyorum. Çünkü bütün kamuoyu onları net olarak bilir.

Ya gariban kitlesi… Onlar zaten çoktan Yunanistan’ın yaşadığını yaşıyorlar ve onlar çoktan Yunanistan’a dönmüşler. Onlar için bu fobinin hiçbir anlamı kalmamıştır. Bu iddia boşuna değildir. Bakın,  2015 yılında emekli memur maaşına yapılacak yüzde üç artışın yanında enflasyon farkının da verilmesi isteniyor. Cevap hazır “ Olamaz “ Çükü toplu sözleşmede yok…Demek ki kanun, kararname, yönetmelik garibanlar  için rafta  çalışmaz.! Bu uygulama çifte standartlıktır, yakışmaz..!

BİRKAÇ ÖNEMLİ HUSUS

1-Bir amir düşünün..! Ömür boyu birlikte çalıştığı işçisinden daha az emekli maaşı ve emekli ikramiyesi alıyor, bu nasıl bir çalışma sistemidir Allahım? Tahsil, makam, unvan çalışırken birer değer ve ölçüydü de, emekli olurken neden hepsi yok oluyor?

2-Memurun bütün ek gösterge basamakları arasında düzenli bir oran mevcuttur. Ancak 3000 gösterge ile 3600 gösterge basamakları arasında aksine iki katına yakın anormal bir oran takip edilmiştir. Tam 18 yıldır bu hata devam ediyor.  Bir milletvekili bu yıl sırf bunun için Meclis Başkanlığına kanun teklifi verdi. Yine değişen bir şey olmadı.  Diğer taraftan da birçok imtiyazlının göstergesi 3600 göstergesine çekilerek bu mağduriyetlerine son verildi.

3-Yapılan toplu sözleşme ile Sayın Ahmet Gündoğdu övünüyor. Ama memur ve emeklisini ne kadar enflasyonun gerisinde bıraktığını artık herkes biliyor.  Haydı bu sendikacı kandırıldı diyelim, ya onu kandıranlara ne demeli? Bakan devleti temsil eder diye biliriz. Devlet vatandaşını kandırır mı? Hem de sayıları milyonlara varan geniş emekli kitlesi..!

4-Hayret ediyorum; bu uygulamalardan sorumlu bakanlar, bürokratlar, teknokratlar ve başında bulundukları kuruluşlar bugün ücretler arasında yaşanan dengesizliği görmüyorlar mı? Ve bu adaletsiz uygulama, toplum katmanları üzerinde yaptığı tahribatları düşünmüyorlar mı?  Adaletsiz idarelerin bekası ve akıbeti için hiç tarihe bakmıyorlar mı? Ve bunu en üst yönetime neden arz etmiyorlar?

Biz vatandaş olarak inanıyoruz ki böyle çarpık ve densiz uygulamalardan ne Sayın Cumhurbaşkanımızın ve ne de Sayın Başbakanımızın haberleri vardır. Onlara sadece memur ve işçilerin toplam maaş ortalamaları arz edilerek geçiştirildiğini de biliyoruz.

Neticede dua edelim ki ülkemiz, hiçbir zaman Yunanistan gibi olmasın;  eğer Yunanistan gibi sıkıntı yaşarsak hepimiz birlikte bu sıkıntıyı yaşamış oluruz. Kepçe ve kaşıkla gelir dağılımından pay alanlar işte o zaman birbirine karışmış olur.

Önceki sayfa   Sayfa başına git  
YORUMLAR
 Onay bekleyen yorum yok.

Küfür, hakaret içeren; dil, din, ırk ayrımı yapan; yasalara aykırı ifade ve beyanda bulunan ve tamamı büyük harflerle yazılan yorumlar yayınlanmayacaktır.
Neleri kabul ediyorum: IP adresimin kaydedileceğini, adli makamlarca istenmesi durumunda ip adresimin yetkililerle paylaşılacağını, yazılan yorumların sorumluluğunun tarafıma ait olduğunu, yazımın, yetkililerce, fikrim sorulmaksızın yayından kaldırılabileceğini bu siteye girdiğim andan itibaren kabul etmiş sayılırım.
 

Bu haber henüz yorumlanmamış...

FACEBOOK YORUM
Yorumlarınızı Facebook hesabınız üzerinden yapın hemen onaylansın...
YAZARLAR
Vahdet Nafiz Aksu
Vahdet Nafiz Aksu
Erzurum İçin Rüyası, Hülyası, Davası Olanlara Selam Olsun
M.Tevhit Gülseven
M.Tevhit Gülseven
Erzurum’un Üniversitesi ile Övünmek!
Ahmet Göksan
Ahmet Göksan
Olasılığın Gelişmesi
İbrahim Aydemir
İbrahim Aydemir
Diriliş Nesli ve Dava
Mahmut Akdağ
Mahmut Akdağ
Azanlar, Bozanlar ve Yazanlar
Kadir Sabuncuoğlu
Kadir Sabuncuoğlu
Erzurumspor Ve Süreç
ERZURUM
ERZURUM GAZETESİ
ÇOK OKUNANLAR
ÇOK YORUMLANANLAR
ARŞİV
ANKET
Yeni dönemde Büyükşehirin önceliği ne olmalı?

Kentsel dönüşüm
Altyapı
Ulaşım
Kültür-Sanat
Ekonomi-İstihdam
Kış Turizmi
Çevre – Yeşil alan
İlçelerde Kentsel dönüşüm

Sonuçları göster Anket arşivi
FACEBOOK'TA ERZURUM GAZETESİ
TWITTER'DA ERZURUM GAZETESİ
Ana Sayfa Guncel Asayiş Siyaset Ekonomi Eğitim Kültür-Sanat Sağlık-Yaşam Spor Araştırma İnceleme Bölgeden
KünyeHakkımızda KünyeKünye İletişimİletişim FacebookFacebook TwitterTwitter Google+Google+ RSSRSS Sitene EkleSitene Ekle Günün HaberleriGünün Haberleri
Maxiva